Descripción del trabajo
Apoyar los diversos procesos del área de Gestión Humana contribuyendo al desarrollo y cumplimiento de los mismos.
Responsabilidades
Tus funciones: • Realizar afiliaciones de seguridad social y su debida desvinculación. • Recopilar, revisar y archivar los documentos del personal. • Gestionar el pedido y la entrega de dotación y EPP en las diferentes sedes. • Apoyar el proceso de selección y contratación manteniendo una comunicación constante con los candidatos.